入职体检一般检查哪些项目 入职体检报告多久可以拿到

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现在的单位,在新员工入职的时候,一般都会安排新员工去做一个入职体检。

企业为什么要设置入职体检这个“关卡”呢?

一是看看新员工的身体状况是否适合从事该工作,二是确保新员工在公司不会造成传染病的流行,三是确保新员工不会因为身体原因影响他人。

入职体检的项目有哪些?体检前做哪些事会影响体检结果呢?文中有答案。

入职体检一般检查哪些项目 

入职的单位不同,hr的要求就不同,入职体检的项目也不一样。

但是从整体上来说,一般入职体检的项目还是比较简单的,通常会要求查一些简单基础的项目例如:

1、外科检查

新员工入职还需要检查外科,外科检查是医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

2、内科检查

主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。

3、血常规

血常规有18个项目,主要是检查入职体检对象是否有炎症,血液病或者贫血等等。

血常规检查项目包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18项指标。

4、肝功能

新员工入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项,对肝脏健康进行系统检查如各种肝炎、肿瘤等。

5、肾功能

查肾功一项,肌酐,测定肾功能损害程度及估计预后。

6、胸部透视

新员工入职体检的项目,也就是常说的X光检查,主要是肺部健康状况进行检查。

需要注意的是,孕妇和有备孕需求的人最好不要做胸透。

7、心电图

这是检查参加入职体检者心脏是否健康,主要是检查入职体检者是否有心律失常。

另外,对于心肌缺血和其他非循环系统疾病,心电图也有一定的参考价值。

8、眼科

检查参加入职体检者的视力状况、眼睑、结膜、眼球、是否色弱、等等。

另外,通过眼科的裂隙灯检查,可以发现入职体检者是否患有糖尿病或者高血压。

普通的入职体检项目,就只有这些简单的项目。

公务员和事业单位的入职体检稍微严格一些,有全国统一的体检项目要求和统一的合格标准,会包含更多项目。具体请看其他文章有专门写到。

入职体检报告多久可以拿到?

入职体检通常当天一般是出不了结果的,有的小医院例外,通常快的话,第二天或者三个工作日内才能知道,慢一点的需要一个星期才能出来结果,具体出报告时间得看哪家医院或是体检机构还有体检哪些项目,具体可提前咨询体检医院


有任何体检问题请加Q:20884071,电微:13122068405

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